【争当陈建如式优秀民警】金辉：一句真诚的道谢，一份前行的鼓励

日前，织里公安分局织南派出所大厅内响起了一声“请问金辉警官在吗？”，只见一名男子拿着锦旗面带微笑地询问着。

说到来意，男子小倪表示民警金辉对自己帮助良多，所以想来当面表达自己的感激之情。

01 大打出手

原来，近期因生意惨淡，小倪工作的单位将其裁员，可人事既没有事先告知，也没有沟通协商，这下子让小倪辗转反侧，夜不能寐了。

（图片原来网络）

次日，小倪又来到单位找其主管，“你们裁员也不提前告知，现在还得再去找新的工作，你们得赔偿我的损失”。可主管以单位效益不好拒绝了小倪的诉求，并告知：“再闹事，就别怪我不客气了”。一来二去，双方为此起了争执，互不相让的两人大打出手。

02 耐心调解

接警后，值班民警金辉将该二人带回所里进行调解，一路上金警官不停劝解：“不管什么理由咱们也不能动手，自己解决不了的事儿，可以寻求我们的帮助。”面对真情坦然的金警官，小倪再也不扛着了，他卸下防备委屈地说道：“现在工作没了，还得去找新工作，没有补偿，一来二去相差太多了，日子难过啊。”

在调解室里，金警官一直晓之以情动之以理的给双方做思想工作，不断地沟通调解，希望双方能握手言和。因小倪先动的手，主管提出要求赔偿，可这一要求无疑让小倪犯了难，就他目前的困境来说更是雪上加霜。看着愁容满面的小倪，金警官拍了拍他的肩膀，安慰道：“你先别急，我来帮你想想办法，犯错了肯定要赔偿的，但是你的合法权益我还是会帮你争取的。”随后转头向主管询问了老板电话。

03 握手言和

金警官向老板简单明了地阐述了事情的原委，“公司裁员肯定有公司的难处，但裁员赔偿是国家规定的，现在他们也出了这事，我想着公司裁员赔偿给小倪一个月工资，然后呢，这工资就当医药费赔给受伤的主管，小倪也不会去讨要赔偿了。”这样的解决方案终于得到了三方认可，小倪与主管也握手言和。此时，已是凌晨三点，金警官捏了捏疲惫的肩膀，看到事情圆满的解决，心中的大石终于落下。

04 感谢民警

这件事后，小倪说自己性格也发生了改变，“不再意气用事，遇事会多考虑，解决不了的问题，会第一时间求助民警。很感谢金警官的帮助，他对我真的影响很大。”

听到小倪的感谢，金警官还有点不好意思了，回复到：“这是我应该做的，你们的认可是对我最大的肯定，以后可不要再冲动了。”

一面锦旗表心声

一句感谢显真情

一种责任在心头

一份鼓励向前行

—END—

审核 | 赵爱伟 蒋兰芬

编辑 | 安全哥 丢丢妹

郑重声明 公安机关人民警察办案调查，一律通过上门或者请当事人到派出所等公安场所的方式面见当事人，绝不会通过电话或者网络直接调查处理，更不会要求当事人汇款、转账。与此不符的，公民可视为涉嫌诈骗行为，可直接拨打110报警。

---------------- 防为主、防为上 -----------