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  • 胎儿5个月后为何不长

    编辑同志: 我嫂子怀孕5个月时,胎儿就不长了,后来只能打掉了。请问,孩子突然不长了是什么原因? 四川 肖 肖读者: 你所说的胎儿突然不长了,即临床上所说的胚胎停育。 妊娠期胚胎停育的原因与胚胎、母体和父体三个方面的原因息息相关,最常见的原因是胚胎... [查看详细 ]
  • 养金鱼该用什么水

    养金鱼看似简单,其实不易,要养好,养成气候,养成规模,养出境界,更是困难重重。因为养金鱼实际上有许多值得注意的地方,比如:买什么样的鱼缸、喂养什么样的食物、放在家中什么位置、多久换一次水、多长时间清洗一次鱼缸等,这些问题都要处理好,若有不... [查看详细 ]
  • 教你优雅地使用香水

    气味是一种跨越艺术形式、跨越时间与空间、维系记忆与情绪的美妙之物。香水可以帮助我们去演绎更多的可能,但是人们不知道的是,香水涂在身体不同的部位效果也会有所差异。如何才能优雅地使用香水? 香水究竟应该喷哪里?常见的适合喷香水的地方有耳后、手腕... [查看详细 ]
  • 谈论效力未定民事行为的法律属性

    谈论效力未定民事行为的法律属性 谈论效力未定民事行为的法律属性谈论效力未定民事行为的法律属性 精品源自英语 内容提要: 民法着述关于民事行为的理论多有效力未定民事行为的内容,其意为“已经成立但效力处于不确定状态的民事行为”,涉事者主要包括“欠缺民... [查看详细 ]
  • 高校行政管理体制改革的探索研究分析

    为了促使高等教育持续健康发展,满足经济社会发展的需要,我国高校行政管理体制改革势在必行。查字典论文网为您编辑了“高校行政管理体制改革的探索研究分析” 高校行政管理体制改革的探索研究分析 随着经济社会的发展和高等教育的进步,传统高校行政管理工... [查看详细 ]
  • 世界著名企业人力资源开发精萃(1)论文

    戴尔的“特种部队” 电脑制造商戴尔公司在世界各地的分公司都聘用当地的人才做经理,假如需要,同时为他们配备从美国总公司派去的长期驻外经理主管人员。不过,戴尔还有一支“特种部队”,它由专业人员组成,常常从一个市场到另一个市场,帮助那里的经理拓展... [查看详细 ]
  • 浅论人力资源管理中的激励机制(1)论文

    摘要:文章首先结合我国的实际情况对我国不同时期激励机制进行了研究,在不同的时期激励机制都有其重要性,然后分别对激励、激励机制包含的内容、激励机制国内外研究的现状和激励机制存在的问题进行了分析说明,针对这些问题我们利用了马斯洛的需求层次理论... [查看详细 ]
  • 走出文件框框 人力资源的非常任务(1)论文

    亚洲区人力资源的现况,经历了一场金融风暴后,亚洲区的人力资源专业正肩负难度极高的任务;既要应付裁员,也要维持员工士气;增进员工表现之余,也要保护雇员的利益;并要协助企业设计在经济萧条下的生存策略…… 人力资源部,再不是负责填表和招聘的任务,... [查看详细 ]
  • 大剧院会计管理中需要注意的问题分析

    随着经济和社会的发展,人民群众对文化的需求也越来越高。查字典论文网为您编辑了“大剧院会计管理中需要注意的问题分析” 大剧院会计管理中需要注意的问题分析 在新的历史时期,社会主义文化也迎来了大发展和大繁荣。大剧院是满足人民群众基本文化需求的重... [查看详细 ]
  • 拾得遗失物报酬请求权的浅论

    拾得遗失物报酬请求权的浅论 拾得遗失物报酬请求权的浅论拾得遗失物报酬请求权的浅论 论文关键词: 遗失物 报酬请求权 物权法 民法 论文摘要: 总结古今中外法律有关拾得遗失物报酬请求权的规定,谈我国《物权法》未规定拾得遗失物报酬请求权的缺憾。指出只有规... [查看详细 ]

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