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一、指导思想
坚持和完善以教职工代表为基本形式的学校民主管理制度，公开学校的各项规章制度，深化学校民主参与、民主管理、民主监督，加强学校领导班子和廉政建设，以邓小平理论和党的十五大精神提出的实行民主管理和民主监督为指导，全面贯彻党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，促进我校教育教学工作的全面提高。
二、公开的内容和要求
1、公开的内容
根据（ ）15号文要求做到七公开
①学校领导班子廉洁自律公开（即学校领导班子执行国家法律法规和学校干部任用，民主评议领导情况）
②学校有关决策及其他需要监督执行的有关制度公开（包括学校重大问题、发展规划、计划各项制度）
③涉及教职工切身利益的事情公开（即教职工福利、劳动权益实施制度、聘任、晋级、评优、职称评定）
④涉及学生切身利益的专项情况公开（学生各项收费标准及管理制度）
⑤招生情况公开（义教范围内的、其他来源的）
⑥财务收支公开（包括基建工程、经费预算、大型物品采购、收支发放情况）
⑦学校收费公开（学校各项收费及开支情况）
2、公开的形式遵循可行、实用、便捷、有效的原则
（1）建立永久性的公开栏，进行公开张贴。
（2）教代会或教职工大会，保证开好三年一届的教代会和每学期一次的教职工大会，把校长的工作报告、计划、总结、重大改革方案、财务预算交教职工讨论审议。学校提出的校内岗聘、职称聘任方案，奖惩、结构工资方案交由教职工代表讨论通过后执行。与教职工权益有关的规章制度，由教代会讨论通过，学校中层以上领导干部每学期由教职工代表进行民主评议，评议结果予以公布。
（3）开好党、政、工联席会，学校内部管理体制改革方案的研究制定、岗位目标责任及住房分配方案，必须在党政工联席会上研究决定，增加透明度。
（4）开好学生家长会和各界人士座谈会，把学校的办学方针、发展规划、经费收支情况以及学生的收费情况都要予以通报，接受社会的监督，取得社会的同情与支持。
（5）建立收费明白卡，每次收费，学校慎重研究决定，印发收费通知书，说明收费项目及标准，坚决杜绝乱收费现象，把学校的收费，置于全社会的监督之下。
（6）校务公开简报。学校中层以上领导干部任用情况、民主评议、聘任、晋级、职聘、评优、职称评定等情况，以校务公开简报的形式予以公开。
3、公开原则
（1）坚持遵循国家法律、法规和党的方针政策，公开的内容要有法律和政策依据。
（2）坚持从实际出发，实事求是，注重实效。
（3）坚持民主集中制，以教代会为基本载体，不断充实和丰富教代会的内容。
4、公开的程序
（1）拟定方案，具体负责校务公开的同志会同办公室、财务科拟定每期的公开具体方案，提交领导小组审查。
（2）审查把关，领导小组专题研究公开方案，征求有关方面的意见后，确定具体内容。
（3）规范步骤。对于提交教代会审议的事项，应提前一周交教职工代表讨论，对重大事项，要无计名投票决定，通过公开栏和其他形式公开的事项，也要结合实际，规定具体制度和程序，防止随意性。
（4）注意信息反馈，对于公开的事项，注意收集职工的意见和建议，提出处理方案，向公开领导小组报告。
（5）整改。对于职工提出的合理化建议，尽快落实，对于条件不成熟的要做出解释和说明。
（6）监督检查。学校监事委员会要充分发挥监督作用，对公开的全过程进行监督。
5、公开的时间根据学校实际情况确定。
（1）需要在教代会公开的，按职代会召开的时间和程序进行公开。
（2）属于日常规范性的工作，定期公开。
（3）属于阶段性的工作，及时公开。
三、组织领导
推行校务公开制度是加强学校内部管理，调动教职工和积极性，廉洁勤政，提高办学效益的一项新举措，为把我校校务公开工作落到实处，学校成立校务公开领导小组、公开小组、民主监督小组和经费审查小组，统一组织协调，领导好校务公开工作。
